 |
Помогите пожалуйста!
Сотрудник, занятый в 2-х видах деятельности уходит в отпуск
При расчете его ЗП в 1С:Зарплата-кадры, его зарплата за отработанные дни делится согласно процентовке, а отпускные нет.
Процентовку на каждый месяц устанавливаем документом "Бухгалтерский, налоговый учет начислений и удержаний"
Как провести распределение отпускных по видам деятельности?
в конфигураторе перебросьте отпуска в Группу расчётов РаспределяемыеКакОклад... т.е. справа налево
Спасибо, но я, к сожалению, не настолько опытный пользователь, не могу найти как это сделать. Уточните пожалуйста...Сообщение от Генук
при запуске 1С выберите вверху режим "Конфигуратор" - <OK>
закройте рекламу... вверху: Конфигурация - Открыть конфигурацию - два щелчка для удобства во весь экран
слева внизу большого дерева: крестик и Группы расчетов - два щёлка по любой букве или один щёлк по крестику - РаспределямыеКакОклад - два щёлка
слева перечень "Включает", справа - "Не включает"... справа найдите ОтпускОчередной - щёлк по стрелке переброса в левый список
закрывайте конфигуратор с сохранением... запускайте 1С в обычном режиме Предприятия... и вперёд, и с песней
Ура!!! Заработало! Большое спасибо!
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием