×
Показано с 1 по 2 из 2
  1. #1
    Аноним
    Гость

    Расчет среднего для оплаты больничного

    Не знаю, возможно такой вопрос уже обсуждался, но честно скажу, я не нашла.

    Меня беспокоит неопределенность по поводу: включать ли в расчетную базу при оплате больничного суммы дополнительных начислений в пользу сотрудника, к примеру бесплатное питание, которое мы предоставляем не по закону не по трудовому договору, а так по приказу, захотим завтра не будем предоставлять, понятно что это за питание?
    Т.е. вроде бы как включаются все выплаты с которых платим ФСС, но как быть если организация на ЕНВД и попосту в этом году не начисляет такие взносы? и более того можем ли мы включать такие выплаты того года, когда уж точно с них ФСС не уплачивали.
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Аноним
    Гость
    И чем грозит если можно было брать в расчет среднего эти суммы, а м не брали, кто и как это может обнаружить и кому это может не понравится?

    По сотрудникам как мне кажется не должно быть не понимания, так как я полагаю, что питание в принципе они не деньгами получают, а нат. доходом и то что их не было, не значит что мы должны им упущенное питание возмещать, мы же не даем им в отпуск доп. деньги на питание?

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)