Здравствуйте!! Хотелось бы узнать ваше мнение, я приняла беременную работницу на работу с 1 апреля 2010 года на днях ей идти в декрет, стажа работы у неё до этого не было, как я понимаю расчет декретного будет из МРОт , скажите, пожалуйста, возместит ли мне декретные ФСС или они могут отказать?
Последнее вероятнее.
Очевидное жульничество.
Ну почему? ведь мы не вправе отказать беременной в трудоустройстве?
нет, но вполне могли на месяц перед декретом устроить её на работу, тем более при полном отсутствии стажа вы не сможете доказать, что предпочли её из-за профессиональных качеств.Сообщение от Аноним
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
