снова в отпуск по уходу???

[Mega_ba]

Ситуация следующая:
Сотрудница вышла из отпуска по уходу за ребенком, сменила несколько организаций, а сейчас проработав 3,5 месяца собирается уйти в отпуск по уходу, имеет ли право организация не предоставить ей этот отпуск??? Данная сотрудница имеет руководящую должность, трудовой договор на год, испытательный срок для ее должности 6 месяцев.
Если находясь в отпуске по уходу за ребенком принесет справку о беременности как рассчитывать пособие по БиР?

[Зета]

имеет ли право организация не предоставить ей этот отпуск???

если ребенку нет 3-х лет, до достижения этого возраста

Если находясь в отпуске по уходу за ребенком принесет справку о беременности как рассчитывать пособие по БиР?

исходя из заработка за последние 12 месяцев - эти 3,5 месяца она же у вас работала - вот из заработка за этот отработанный период и считать

[Mega_ba]

Значит, отказать сотруднице организация не может. Спасибо.