Пожалуйста, проверьте меня. Сотрудник увольняется 09.06.2010.
За период 01.02.10-31.01.11 отгулял 16 календарных дней.
Это значит, что мы должны удержать с него за 6,67 дней?
Компенсация отпуска. опять.
Пожалуйста, проверьте меня. Сотрудник увольняется 09.06.2010.
За период 01.02.10-31.01.11 отгулял 16 календарных дней.
Это значит, что мы должны удержать с него за 6,67 дней?
А вы думали в сказку попали?..
а у меня получилось 6,68 (2,33*4-16)
Почему-то я Вам верю...
6,67 дней?
имеете право удержатьмы должны удержать
Тысячами незримых нитей обвивает тебя закон.
Разрубишь одну - преступник. Десять - смертник.
Все - Бог!
28 / 12 * 4 - 16(2,33*4-16)
Тысячами незримых нитей обвивает тебя закон.
Разрубишь одну - преступник. Десять - смертник.
Все - Бог!
Спасибо))
А вы думали в сказку попали?..
По этой же теме прошу ответа:
А если у сотрудника при увольнении не хватает начисленных средств для удержания и "повисает" долг за отгулянный авансом отпуск. Что делать? держать три года на дебиторке потом списывать?
ИМХО,не начислять лишнего, а только в пределах начисленных средств.т.е. часть отпуска простить.
Почему-то я Вам верю...
он может добровольно погасить в кассуСообщение от Аноним
Ага, прям все несутся гасить ....
Почему-то я Вам верю...
это от кассы зависит...
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
