×
Показано с 1 по 6 из 6
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    18.06.2010
    Сообщений
    67

    Вопрос Как НЕ назначить нового директора ООО при увольнении старого?

    Директор ООО написал заявление об увольнении по собственному желанию. С процедурой увольнения я знакома, но возникает один вопрос: что будет, если уволить старого директора и при этом не назначить и.о. или нового? Т.е. фактически оставить ООО без директора или исполняющего обязанности. Возможно ли это и чем грозит?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    правдоруб Аватар для Storn
    Регистрация
    20.02.2008
    Адрес
    Северный полюс
    Сообщений
    30,256
    получится "Всадник без головы".....
    и управлять ООО будет святой дух?
    кто ищет, тот...

  3. #3
    киник Аватар для stas®
    Регистрация
    24.02.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    36,131
    mad-sabina, будет ООО без директора. Грозит тем, что некому будет подписать налоговую декларацию, например.

  4. #4
    Аноним55
    Гость
    некому будет подписать чек... ведомость на оплату труда
    кстати, непременно следует известить налоговую о смене директора.
    т.е. ОБЯЗАНЫ сообщить об увольнении и у налоговой появятся вопросы - кто будет новым директором. эта информация является обязательной

  5. #5
    Клерк
    Регистрация
    18.06.2010
    Сообщений
    67
    Т.е. даже технически это невозможно и на нас накинется налоговая как минимум?
    Спасибо всем за ответы!

  6. #6
    киник Аватар для stas®
    Регистрация
    24.02.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    36,131
    т.е. ОБЯЗАНЫ сообщить об увольнении
    Не установлено такой обязанности - в силу технической невозможности это осуществить.
    Т.е. даже технически это невозможно и на нас накинется налоговая как минимум?
    Спасибо всем за ответы!
    Это возможно, именно так и бросают пустые ненужные компании.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)