Уважаемые коллеги! Подскажите пожалуйста ответ на вопрос...
Сотрудник живет и работает в приравненной к районам крайнего севера местности, его основной отпуск составляет 28 дней, дополнительный - еще 16 дней, итого 44 дня за год.
Прием на работу - 01.09.2009
Увольнение - 18.06.2010
Использовано 15 дней отпуска.
За какое количество дней я должна начислить компенсацию?
44/12*10=36,6-15=21,6
Правильно? или нет?


Ответить с цитированием
