Добрый день! Не могу разобраться как считать выходное пособие, начиталась постановлений и окончательно запуталась.
Сотрудник проработал на фирме с ноября 2009г по 16 июня 2010. Больничных и отпусков не было. Оклад 15000р.
7 июня 2010. принято решение о сокращении ставки (сотрудник предупрежден о предстоящем увольнении) Дата увольнения назначена 7 августа, но сотрудник увольняется раньше.
Помогите пожалуйста рассчитать среднемесячный заработок.
