У меня завтра должно быть групповое собеседование на вакансию "помощник финансового менеджера", сказали готовить теорию (формы бух отчетности и основные проводки). Вы не знаете какие вопросы по теории больше всего любят задавать на подобных собеседованиях? У меня опыта работы по данной специальности нет, но очень хочется устроиться на работу в эту компанию на эту должность. Сижу не знаю что конкретно повторять, боюсь что-нибудь забыть
неужели никто не знает???
должностные обязанности по вакансии:
Управленческий учет;
Обработка первичной документации:
составление (верстка) бюджета;
составление и проверка на корректность финансовых Заявок;
корректная обработка всех п/п в Базе Данных;
списание курсовых разниц и дисбалансов сделок;
учет ОС;
Составление финансовой отчетности (баланс, ОДР).
какие могут быть вопросы и на групповом собеседовании будут смотреть глубину знаний или поведение?
проводки и номера счетов нужно знать наизусть или можно записать в блокнот?
Bambusik, собеседование с кандидатами - личное дело организации, что они будут спрашивать и как оценивать - никому на этом форуме неведомо
но если вам сказалито их и готовьтеготовить теорию (формы бух отчетности и основные проводки)
да я их и готовлю, просто хотелось бы услышать хоть один приблизительный вопрос который можно задать по этой теме
какая-то паника, кажется что ничего не знаю, а книжку листаю вроде знаю
Bambusik, вам могут задать любой вопрос, могут вообще ни чего не задать из повторяемой вами темы, или зададут вопросы не касательно рабочих моментов и просто смотреть на вашу реакцию
вот зачем вы себя заранее так настраиваете - уверенность кандидата очень влияет на общее впечатление, и "стрессоустойчивость" - не последнее качество опять жеСообщение от Bambusik
да я их и готовлю, просто хотелось бы услышать хоть один приблизительный вопрос который можно задать по этой теме
какая-то паника, кажется что ничего не знаю, а книжку листаю вроде знаю
если это место ваше - никуда оно от вас не денется..
а не получится - так это не последнее место, где можно работать
Просто хочется увидеть вопрос и с ходу на него ответить, вот бы и уверенность подросла.
А опыт работы по какой специальности есть? Чтобы понять, с чем вы сталкивались.У меня опыта работы по данной специальности нет
менеджер по продажам
Bambusik, расскажите, Вас взяли туда на работу?
предполагаю, что автора звали на сетевой маркетинг
Да нет, вакансия то реальная, вот только как оказалось им нужен сотрудник хоть и без опыта работы, но все умеющий делать, это раз.
График работы там хоть официально и нормирован, по факту пока не сделаешь - хоть ночуй, это два.
Зп официально только 8 000, все остальное в конверте - это три.
Итого имеем: финансовый менеджер за зарплату помощника работающий круглосуточно, + если что-то не понравилось и он увольняется то только 8000
Мне такое не надо
Меня ввело в сомнения то, что собеседование групповое. Bambusik, если не трудно, расскажите, как оно проходило.
На собеседовании присутствовало 7 человек: нач ОК, финансовый менеджер и 5 соискателей. Сначала рассказали про компанию и про вакансию, в том числе сообщили что график работы хоть и нормирован, но пока не сделаешь свою работу домой не уйдешь. Зп серая, а фактического обучения не будет, им нужен сотрудник который все умеет, потом дали тест по фин менеджменту и бух учету, потом начали задавать вопросы устно по финансовому менеджменту и бух учету. Из чего у меня создалось ощущение что ищут они дуру которая будет за зп помощника сидеть без вылазно на работе и в тот момент когда ей это надоест её просто уволят без зп месяц. Вот как-то так
Осталась только потому что было интересно поучаствовать в подобном собеседовании
Не знаю,может нынче это модно делать,но как-то совершенно нехорошо собеседовать кандидатов на нормальную должность по типу сетевого маркетинга.Хорошо,что Вы туда не пошли,найдете себе хорошую работу
Не вижу ничего плохого в групповом собеседовании (когда один кандидат и несколько представителей работодателя). Однажды поучаствовал в собеседовании наравне с двумя другим кандидатами и с несколькими представителями работодателя. Цирк. Мнение о работодателе составил сразу и дальше только прикалывалсяЕще один кандидат поступил так же. В финал вышел третий кандидат (он был серьезен), мы ему посочувствовали.
Bambusik, хорошо, что Вас не взяли, так как работа, что Вам предложили -
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием