×
Показано с 1 по 3 из 3
  1. #1
    Клерк Аватар для точка росы
    Регистрация
    08.06.2009
    Адрес
    Рязань
    Сообщений
    345

    Удержание за отпуск при увольнении + Зарплата к выплате

    ЗУП 8, 2.5.25. Ситуация следующая - сотрудник отгулял отпуск авансом еще в конце 2009, увольняется в начале июля, итого в июле у него получился 1 рабочий день. Сделан документ Расчет при увольнении с расчетом удержания, соответственно июлем. В итоге у него в разрезе месяцев за июнь осталась невыплаченная зарплата, а за июль - удержание перекрывает начисление за 1 день и получается минусовая сумма. Расчетный листок за июль суммирует остаток за июнь и удержание за июль и выдает правильную сумму. А Документ Зарплата к выплате, т.к. ведется в разрезе месяцев начисления - за июль выдает ноль.
    Написала блин, сама не поняла что Короче, у сотрудника при увольнении сумма удержания больше чем сумма начисления за месяц, как оформить выплату? Неужто Расчет при увольнении предыдущим месяцем проводить?..
    Регистр, на всякий случай.. июль внизу.
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Бухгалтер Аватар для ZloiBuhgalter
    Регистрация
    21.08.2003
    Адрес
    г.Москва. р-н Выхино (для тактических ракет, точнее - не обязательно)
    Сообщений
    12,863
    Чел деньги в кассу внести должен.
    Время до завершения бухгалтерской работы есть величина постоянная...
    © Законы Мерфи.


  3. #3
    Клерк Аватар для точка росы
    Регистрация
    08.06.2009
    Адрес
    Рязань
    Сообщений
    345
    Спасибо
    Статью нашла занятную, может кому пригодится http://www.audit-it.ru/articles/acco...a58/43642.html

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)