Добрый день, коллеги!
Прошу помочь с выплатой среднемесячного заработка при сокращении. 19.07 увольняю по сокращению сотрудницу, начисляю все за отработанное время, компенсацию за неиспользованный отпуск и должна один среднемесячный заработок еще. Как мне его правильно исчислить? Я рассчитала среднедневной за период предшествующий дате увольнения. Теперь эту величину надо умножить на что (пардон, вот здесь запуталась)? На среднемесячное кол-во дней или на кол-во календарных дней в месяце? Если да, то в каком месяце - увольнения или последующем?
Очень надеюсь на Вашу помощь. Спасибо


Ответить с цитированием


