при расчет отпускных нужно расчитать средний заработок, который берется за 12 месяцев, а в него попадают отпускные того года, их включать или убирать из общей суммы дохода?
 |
при расчет отпускных нужно расчитать средний заработок, который берется за 12 месяцев
при расчет отпускных нужно расчитать средний заработок, который берется за 12 месяцев, а в него попадают отпускные того года, их включать или убирать из общей суммы дохода?
Суммы оплаченные по среднему исключаются
и дни и суммы исключаются
ПП 922
помогите пожалуйста рассчитать
сотрудник пошел в отпуск
сумма начилен зп за период равен - 146066,67
в т.ч. он был в отпуске 14.09-13.10.2009
т.е. 9 раб дней в сентябре и 19 в октябре (итого 28 дней)
получается 2 месяца были не полностью отработаны (итого 61 день)
я правильно рассчитала?
28*146066,67/(29,4*10+2*28/61)=13867,81
Заранее, благодарю!
28*146066,67/(29,4*10 + 29,4/30*(30-9) + 29,4/31*(31-19)=
Если месяц отработан не полностью, количество календарных дней в нем рассчитывается путем деления среднемесячного числа календарных дней (29,4) на количество календарных дней этого месяца и умножения на количество календарных дней, приходящихся на время, отработанное в данном месяце.
mln, спасибо большое!!!!!
еще маааленький вопросик
количество календарных дней, приходящихся на время, отработанное в данном месяце - это есть (30-9) ?
9 - это как раз отработанных дней
Только 30-17 и 31-13, т.к. в расчет идут календарные дниСообщение от mln
... был в отпуске 14.09-13.10.2009...
fnm8988, 9 и 19 дн. приняла за отпускные дни.
рабочие дни в расчет идут как календарные дни.
сентябрь 2009г. - 29,4 /30 × (30 – 17) =
октябрь 2009г. - 29,4 /31 × (31 – 13) =
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием