×
Показано с 1 по 11 из 11
  1. #1
    Аноним
    Гость

    Разъездной или нет

    хочу взять менеджера
    сомневаюсь как писать в ТД разъездной или нет характер работы

    очередность выездов примерно через день, день по клиентам, день в офисе, но может и чаще, по необходимости

    как написать в ТД?
    Спасибо
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Аноним
    Гость
    и обязательно ли устанавливать надбавки?

  3. #3
    Аноним
    Гость
    кто-нибудь......

  4. #4
    Аноним
    Гость
    подскажите, плиз

  5. #5
    Клерк
    Регистрация
    22.11.2006
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    3,313
    можно. Надбавок нет.

  6. #6
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    и обязательно ли устанавливать надбавки?
    как договоритесь. можно устанавливать, можно не устанавливать....

  7. #7
    Аноним
    Гость
    хорошо, будет без надбавок

    чем чревато если я им укажу разъездной характер, а, например, в следующем месяце им и ездить никуда не придется, то есть по-разному

    просто у кого разъезной характер работы, так те и ездят каждый день куда-нибудь, а у меня так, по необходимости

    вот и думаю, напишу, а окажется не разъездным

    Спасибки, посоветуйте

  8. #8
    Клерк
    Регистрация
    11.12.2008
    Сообщений
    455
    Может добавить просто строчку в текст договора, "с периодическими разъездами" (а что уж там разъезды вам самим решать)

  9. #9
    Аноним
    Гость
    спасибо, так и сделаю

  10. #10
    Аноним
    Гость
    Подскажите, пожалуйста, а у эспедитора, который выезжает на отгрузки обязательно надо прописывать разъездной характер работы?

  11. #11
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    Подскажите, пожалуйста, а у эспедитора, который выезжает на отгрузки обязательно надо прописывать разъездной характер работы?
    тоже интересует!! и скажите, надбавки не обязательно устанавливать?

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)