Ген.дир по совместительству

[centrgr]

Проясните новичку.
(Бухгалтера пока нанять не могу, т.к. пытаюсь только начать зарабатывать свои первые копейки).

Трудового договора нет - единственный учредитель, написал решение себя назначить.
Ген.дир имеет основное место работы в другой организации не руководителем.
Зарплату будет начислять себе у платить с нее все налоги начисления. Надо ли где то как то упоминать, что он совместитель?
Есть ли какие либо ньюансы, которые я как новичек могу пропустить?

[mvf]

http://wiki.klerk.ru/index.php/Дирек...частник

[centrgr]

А про совместительство кто нибуть скажет какие либо ньюансы?

[mvf]

Нет НЮансов.

[Аноним]

почему же нет разницы...табель на совместителя нужно рисовать не более 4 часов в день или в выходной выходить!!Почитайте ТК.Отпуск нужно предоставлять вместе с отпуском по основному месту работы.

[Bucom]

написал решение себя назначить

Изощряться с вариациями по ссылке в #2 уже нет необходимости (и в ней уже появился Приказ МЗСР, признающий дурость их прежней писанины). Можно спокойно заключать трудовой договор со всеми его обычными свойствами, правами и обязанностями по ТК РФ (включая особенности "единственного"). Формулировка "назначил" представляется неудачной, можно в Решении решить заключить трудовой договор, возложить (принять) обязанности с заключением трудового договора, ... А в названной ссылке разговор про позицию налоговиков после отмены ЕСН вообще к делу не имеет отношения (историческая справка из их светлого прошлого).

[stas®]

по ссылке приведены формулировки документов как раз для случая нормальных трудовых отношений.