×
Показано с 1 по 6 из 6
  1. #1
    Аноним
    Гость

    не дали зп. могу не работать?

    уважаемые клерки, подскажите, а если согласно положению о выплате зп на предприятии ее должны выдавать не позднее 22 числа, а мне не дали 24-го, я могу уйти с работы и не приступать пока мне ее не выдадут? меня не уволят за прогул?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк Аватар для Energizer
    Регистрация
    09.06.2004
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    2,457
    вам легче с работодателя потребовать пени за просрочку выплаты зарплаты чем доказывать что вы не вышли на работу по причине задержки зарплаты на два дня
    Не знаю как у вас , а мои нервные клетки не только восстанавливаются но и пытаются отомстить виновнику их гибели.

  3. #3
    В голове моей опилки :) Аватар для Анжелика Ник
    Регистрация
    11.10.2007
    Адрес
    Ярославль
    Сообщений
    23,062
    ТК
    В случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы.

  4. #4
    Аноним
    Гость
    все ясно. жду 15 дней....

  5. #5
    Клерк
    Регистрация
    24.06.2010
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    190
    А чего ждете если выплатили уже?

  6. #6
    Аноним
    Гость
    еще не выплатили

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)