Предприятие не ведет никакой детельности.
Как можно не начислять зарплату вообще?? на предприятии числятся только директор и главный бухгалтер. Нужны они для того, чтоб при закрытии предприятия было кому всем этим заниматься.
зарплата и налоги с нее вводят предприятие в убытки, которые на начало года и так висят.
Рассматривала вариант с отпуском за свой счет- ограничение в 15 дней все портят, что еще можно придумать?
Буду благодарна за идею или дельный совет.
Ответить с цитированием