ООО на УСН 15%. В 2010 году уволились 3 человека (два человека в феврале, один в апреле), которым были выплачены компенсации за неиспользованный отпуск. С начисленных сумм компенсаций был удержан только НДФЛ, а взносы в ПФ не удержаныПодскажите, пожалуйста, правильно ли я наметила план действий?:
1) Расчитать суммы недоимки по страховым взносам в ПФ и пеню. Заплатить недоимку и пеню до подачи исправленной отчетности.
2) Заполнить и сдать уточненные отчеты РСВ-1 за 1 квартал и полугодие
3) Заполнить и сдать корректирующие сведения по персонифицированному учету (АДВ-6-2, СЗВ-6-1 и т.д). Кстати, в программе SPU_orb при заполнении СЗВ-6-1 при указании корректирующего периода = полугодие, программ требует, чтобы этот период был меньше основного отчетного периода, т.е. отчетный период приходится ставить 2 полугодие, но отчетность ведь относится к 1 полугодию. Кто-нибудь сдавал корректирующие сведения, какие периоды вы указывали?
4) Если недоимку по взносам и пеню уплачу до сдачи уточняющей отчетности, то штраф не начислят? Или это спорный вопрос?
Ничего не забыла? Заранее спасибо.
