Взяли работника, работает с 12.08.10. Заключили труд. договор с испытательным сроком 3 мес. Испытат. срок заканчивается 12.11.10. Но его наверно забирают в армию. Что в этом случае надо делать? Писать заявление по собственному желанию или что?
Взяли работника, работает с 12.08.10. Заключили труд. договор с испытательным сроком 3 мес. Испытат. срок заканчивается 12.11.10. Но его наверно забирают в армию. Что в этом случае надо делать? Писать заявление по собственному желанию или что?
ТК-83-1. В ней правда речь идет не о "заборе", а о призыве. Уволить по этой статье и выплатить выходное пособие.
Best regards, Михаил
пишет заявление.Прошу уволить в связи с призывом........А вы увольняете на основании 83 ТК.Основанием служит повестка.
спасибо
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием