Добрый день!
Подскажите, пожалуйста, как правильно посчитать.
Сотрудник был принят на работу 01.04.2008 года, с 20.11.2009 года ушла по БИР, и далее в отпуск по уходу за ребенком до полутора лет. Увольняется от 18.10.2010г.
В период с 01.04.08 по 20.11.09 отгуляла только 28 дней.
как правильно посчитать компенсацию при увольнении?
