Здравствуйте, поделитесь, пожалуйста, мнениями вот по какому вопросу: Я ИП и хочу с 1 ноября взять на работу гражданку Украины (РВП и разрешение на работу у нее есть).Может быть, лучше с ней заключить срочный ТД на случай если она вдруг возжелает ребенка родить? Или это меня не упасет от выплаты ей потом пособия??? И в какую трудовую книжку ей делать запись о трудоустройств в украинскую или новую русскую завести? в ПФР и соцстрахе мне внятного ответа по этому поводу дать никто не смог( Поделитесь своим опытом!

Ответить с цитированием