Помогите, пожалуйста. Директор приступил к обязанностям 10.11.2008г. , деятельность появилась в сентябре 2009г. , первая зарплата ему начислена за сентябрь 2009г.отпуск до сих пор не оформляли, хотим сделать задним числом за октябрь с 04.10 по 31.10.10.
Соответственно отпуск причитается за период с 10.11.08 по 09.11.09г. Оклад 14000. как посчитать ему отпускные, исходя из начисленного заработка с 10.11.08 по 09.11.09 ?
или исходя из заработка за предшествующие 12 мес. с 01.10.09 по 30.09.10?
Ответить с цитированием
