×
Показано с 1 по 2 из 2
  1. Клерк
    Регистрация
    22.11.2004
    Сообщений
    3

    Вопрос Увольнение без отработки

    Пожалуйста, проконсультируйте!
    Вляпалась в нехорошую ситуацию. Босс не выплачивает бел+черн зарплату за октябрь, требуя сверки инвентаризации. Хочу уволиться без отработки 2-х недель, потому что предполагаю, что зпл не выплатят вообще. Есть предположение, что трудовую могут тоже не отдать из-за вредности. Что делать???
    Поделиться с друзьями

  2. Последний Самурай Аватар для Alex_Say
    Регистрация
    05.06.2002
    Адрес
    Хабаровск
    Сообщений
    270

    Re:

    ТК РФ
    Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором.
    Статья 142. Ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику
    Работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
    В случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы.
    Если аванс 20, а зарплата 5, то пишешь два заявления - одно об увольнении, второе - о приостановлении. И уходишь с работы...
    Никогда еще ни в одном споре не рождалась истина.
    P.S. И помните, что на каждый ваш вопрос мы найдем адекватный ответ.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)