Подскажите, как правильно совершить процедуру увольнения сотрудника находящемуся еще на испытат.сроке. Увольнение по собственному желанию. Знаю,что нужно заявление на увольнение ,приказ. По истечению кого времени со дня подачи им заявления ,мы можем его уволить? как правильно написать в трудовой."Уволен по собственному желанию"?
Best regards, Михаил
п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ.
И, если он проработал более половины месяца, ему обязаны выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск.
Согласно ст.71 ТК он должен предупредить работодателя в письменной форме за три дня. Т.е. через три дня увольняете.По истечению кого времени со дня подачи им заявления ,мы можем его уволить?
А где это написано, про половину месяца для начисления компенсации?Сообщение от kontroler
в правилах округления. свыше 15 дней - оплачиваете как за 1 мес, менее 15 дней - отбрасываете
В "Правилах об очередных и дополнительных отпусках"А где это написано, про половину месяца для начисления компенсации?
Правила об очередных и дополнительных отпусках от 30.04.1930г., пункт 35 Правил.А где это написано, про половину месяца для начисления компенсации?
оч срочно! помогите разрулить ситуацию.
работник (водитель)на испытательном сроке. отпработал 4 полных дня, а сегодня забежал с утра и сказал что ему срочно кудато надо бежать-ехать-лететь! и он увольняется. мы его первый работодатель. трудовую не взял, а счас позвонил и просит расчитать его!!! как быть, если:
1. из-за него пришлось нанимать перевозчика и платить доп. деньги.
2. ни како "предупреждения за 3 дня небыло"!
3. еще и страховку (авто) на него оформляли, то же деньги!
- Душа!
- Что тебе, Мозг?
- Душа! Я отойду не на долго?
Уволить псж текущим днем, вам же проще, чем увольнять за прогулы. Взять заявление и чтоб в приказе расписался.
Рассчитать зп за 4 дня. Выплатить.
Послать письмо, чтоб явился за трудовой либо дал согласие на высылку ее почтой.
Ваши расходы - это ваши расходы, удержать их с зарплаты вы не вправе.
Страховку переоформите на нового водителя
Тысячами незримых нитей обвивает тебя закон.
Разрубишь одну - преступник. Десять - смертник.
Все - Бог!
я бы и согласна, но роаботодатель ни как не хочет
- Душа!
- Что тебе, Мозг?
- Душа! Я отойду не на долго?
строчите акты об отстутствии, собирайте подписи свидетелей, письменно требуйте объяснений о невыходе... И может, когда-нибудь вы его уволите за прогул.
Поищите в поиске, тут много раз обсуждалась процедура увольнения за прогулы.
Тысячами незримых нитей обвивает тебя закон.
Разрубишь одну - преступник. Десять - смертник.
Все - Бог!
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
