Нескольким сотрудникам руководитель решил выплатить квартальную премию, о чем есть приказ.
В трудовых договорах речи о премировании нет.
Нужно ли подобные премии учитывать при расчете налога на прибыль и стоит ли их облагать страховыми взносами?
Нескольким сотрудникам руководитель решил выплатить квартальную премию, о чем есть приказ.
В трудовых договорах речи о премировании нет.
Нужно ли подобные премии учитывать при расчете налога на прибыль и стоит ли их облагать страховыми взносами?
взносами -да, а вот учитывать в расходах более чем проблематично...
а я вот почитала информацию в интернете.Проблем вообще нет, оказывается, и в расходах можно принять и взносами обложить.
сделайте хотя бы положение о премировании. И Вам легче потом будет доказывать свою правоту
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием