Компенсация отпускных.

[Аноним]

Добрый день.Дорогие коллеги ,помогите.У нас в компании разрешили брать компенсацию за неиспользованный отпуск в виде премии,но для этого нужно самому придумать приказ на премирование.ПОдскажите пожалуйста что можно придумать.т.к у нас есть квартальная премия за хороший результат работы.

[gvf-83]

А при увольнении вы каким образом с работниками за неиспользованный отпуск будете расчитываться?
Пусть сотрудник напишет заявление на отпуск, вы выплатите ему отпускные. А сам работает и вы выплатите ему премию в размере оклада. В положение о премировании внесите изменения, что по представлению начальника сотруднику может быть выплачена разовая премия за хорошие показатели, отличный результат выполнения какого-либо задания. Здесь полет фантазий большой.

[Аноним]

в том то и дело,что полет фантазий большой,но мы сотрудники бухгалтерии,и у нас как оказалось все в ходит в наши обязанности)))