Срочный трудовой договор у беременной сотрудницы

[Аноним]

Добрый вечер! Подскажите пожалуйста. 2 месяца назад приняли сотрудницу по срочному трудовому договору , договор до 31.12.10. Продлевать договор не планировали. Сейчас она на больничном, выяснилось, что она в положении. Можем ли мы её уволить 31.12.10 ?

[Просто Таша]

На каком основании заключен срочный трудовой договор?

[Аноним]

Неофициальное указание руководства, принимаем по срочному до конца текущего года, потом продлеваем

[Storn]

указание противоречит законодательству.....
следовательно договор с сотрудницей бессрочный

[Просто Таша]

Вы обязаны продлить срочный трудовой договор как минимум до окончания беременности.
А у Вас еще и необоснованное заключение срочного ТД...

[Аноним]

А какое основание должно быть для заключения СРОЧНОГО договора ?

[Просто Таша]

59-ТК Вам в руки

[Аноним]

Спасибо