По трудовому законодательству фирма обязана выплачивать работнику зарплату 2 раза в месяц.
Для того, чтобы платить зарплату 1 раз в месяц, нужно заявление от работника. Такой вопрос: нужно ли заявление писать каждый год, что обязательно пишем в заявлении, нужно ли перечислять в заявлении названия всех месяцев?
было обсуждение на форуме. Что даже такое заявление нарушает трудовой кодекс. посмотрите по поиску.
все будет хорошо
все будет хорошо
...,а на бумажке написано: Д-слева, К-справа
.
У нас была проверка из инспекции по труду. Инспектор сказала, что брать заявление не по закону, но если такие заявления будут (мы выплачиваем тоже 1 раз в месяц), то к нам не будет ни каких притензий.
Это вам инспектор лояльный попался.Таких нарушений масса,они,наверное, на них глаза уже закрывают. Но это все равно остается нарушением.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
