×
Показано с 1 по 4 из 4
  1. Ежик резиновый
    Гость

    Работа в праздничные дни при суммированном учете

    Добрый вечер.
    Сотрудники при суммированном учете начинают работать со 2 января. Работа сменная 3 человека по 10 смен в месяц оплата в виде фиксированного оклада за полностью отработанные смены. Подскажите, надо им считать в двойном размере праздничные дни или это в данном случае не нужно?
    Поделиться с друзьями

  2. Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,884
    надо им считать в двойном размере праздничные дни
    Надо.

  3. Ежик резиновый
    Гость
    Цитата Сообщение от бух2007 Посмотреть сообщение
    Надо.
    Спасибо. А в случае предоставления выходного в счет отработанного праздничного дня уже не надо?

  4. Не клерк
    Регистрация
    12.06.2008
    Сообщений
    12,753
    Если праздничный день в графике работы, почему должны предоставлять другой выходной? Или вы не выполняете условие соответствия рабочих часов за учётный период пятидневке, т.е. заранее не планируете выходные дни?

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)