×
Показано с 1 по 5 из 5
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    12.05.2010
    Сообщений
    20

    Белая ЗП и взносы в ПФР 34 %

    Всем добрый день. С 2011 года у упрощенцев и ИП появилась новая забота - повышение тарифов ПФР. Я работаю бухгалтером в компании, в которой политика "все только в белую". Естественно, сейчас многие будут переходить на черную ЗП. Если мы, будучи на упрощенке, платили НДФЛ 13 % (их накидывали на оклад) и 14 % пенсионные взносы, то теперь пенсионка выросла на 20 %. Это существенное повышение затрат для компании. Директора берутся за голову, и вполне вероятно, будут снижать зарплату сотрудникам благодаря нашему заботливому государству. Сейчас задачу мне поставили такую: придумать легальный вариант снижения затрат. Я им объясняю, что это невозможно. Есть оклады, есть налоги.
    Но может, какие-то варианты есть?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк Аватар для Потеря
    Регистрация
    09.02.2009
    Сообщений
    424
    Я такую тему уже поднимала. Все таки нет вариантов.
    http://forum.klerk.ru/showthread.php?t=376532

  3. #3
    Клерк Аватар для булатова
    Регистрация
    11.03.2010
    Адрес
    Дальний Восток
    Сообщений
    1,892
    придумать легальный вариант снижения затрат.
    Не увеличивать зарплату, м.б. оптимизировать штат.

  4. #4
    Клерк
    Регистрация
    12.05.2010
    Сообщений
    20
    Цитата Сообщение от булатова Посмотреть сообщение
    Не увеличивать зарплату, м.б. оптимизировать штат.
    Они, скорей всего, не просто не увеличатся, они уменьшатся!

  5. #5
    Клерк Аватар для OlgaK
    Регистрация
    30.03.2004
    Адрес
    Раменское
    Сообщений
    12,058
    сократить рабочий день
    Влюбленность в себя не бывает мимолетной.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)