ИП на ОСНО с работниками. как приостановить деятельность?

25.01.2011, 13:28

часть работников будет уволена, часть останется но зп им начислять и платиться не будут в связи с тяжелым фин. положением. деятельности никакой не будет. когда будут деньги ( месяца через 2 ) ип продолжит деятельность.
1 кого и как нужно уведомить ? налоговой судя по всему пофиг- декларацию
по ндс сдаем нулевую и все..
2 как быть с пфр и соц страхом ? есть какие то формы уведомлений?
3 за ип как такового все рано нужно будет фиксированые платить?
4 как быть с не уволеными работниками? отправить их в отпуска без содержания приказом под роспись?

25.01.2011, 13:39

не существует процедуры "приостановления деятельности" в природе

25.01.2011, 13:42

Сообщение от Andyko

не существует процедуры "приостановления деятельности" в природе

да я это понимаю. но что делать в этой ситуации? закрывать и снова открывать ип не хочется..

25.01.2011, 13:45

значит, при оговоренных условиях, вы остаетесь налогоплательщиком и работодателем;

25.01.2011, 13:50

то есть в фонды нужно сдавать нулевые отчеты? а предупреждать об этом не нужно пфр и фсс?

25.01.2011, 14:22

в фсс точно надо сдавать нулевки, пока не закроетесь

25.01.2011, 14:57

Сообщение от Дория

в фсс точно надо сдавать нулевки, пока не закроетесь

а копии трудовых договоров на уволеных сотрудников нужно сдать в фсс? они же у них зарегистрированы

25.01.2011, 15:01

с какой целью они там зарегистрированы и на каком основании?

25.01.2011, 15:06

когда ип становился на учет как работодатель то при регистрации в пфр и фсс они требовали копии трудовых договоров на сотрудников и копии трудовых книжек с записью о приеме на работу

**Аноним** · 25.01.2011, 15:10

Сообщение от КРАСНОДАР2007

а копии трудовых договоров на уволеных сотрудников нужно сдать в фсс? они же у них зарегистрированы

зачем?

25.01.2011, 15:25

ну они же там стоят на учете..числятся за ип. по идее их нужно снять с учета- то бишь мсдать договора с пометкой об увольнении

25.01.2011, 15:35

они там не должны стоять и не стоят;
стоит предприниматель как работодатель

25.01.2011, 16:18

а зачем тогда вообще требовали эти труд.договора? и глупому ясно что если ип стал на учет как работодатель то у него есть работники.. не будет же он без работников регистрироватся..этож такие затраты.. столько платить нужно за работников..

25.01.2011, 16:20

так спросите у тех, кто регистрировал

Тема: ИП на ОСНО с работниками. как приостановить деятельность?

Опции темы

Поиск по теме