×
Показано с 1 по 6 из 6
  1. Аноним
    Гость

    Отпусные/изменение режима рабочего времени

    Уважаемые клерки!
    Подскажите пожалуйста, совсем запуталась…

    Сотрудник работает с 1 марта 2010 года.Уходит в отпуск с 01 февраля. Все месяцы отработаны полностью.

    С марта по декабрь 2010г оклад 11500р.
    С 1 января 2011г. повышение до 12000р.
    Но – с 1 января переведён на режим неполного рабочего времени, заработок за январь составил 6000р.

    Вопрос - надо ли в этой ситуации индексировать заработную плату? И если надо - то какой коэффициент? 12000/11500 = 1,04?

    Расчетный период – с марта 2010 по январь 2011

    Ср.дневной -11500*10*1,04 + 6000 = 119600+6000=125600
    125600/11/29,4 = 388,37

    ОТПУСКНЫЕ:
    388,37*28 = 10874,36
    Правильно?
    Заранее спасибо! Ольга
    Поделиться с друзьями

  2. бухгалтер Аватар для Генук
    Регистрация
    07.11.2007
    Адрес
    увы... не Питер
    Сообщений
    38,613
    нет
    12/11.5 = ...

  3. Аноним
    Гость
    12/11,5 =1,0434
    Коэффициент брать с 4 знаками?
    Чтобы получилось 12000?
    Ольга

  4. бухгалтер Аватар для Генук
    Регистрация
    07.11.2007
    Адрес
    увы... не Питер
    Сообщений
    38,613
    не надо переводить дробь в десятичное число...

  5. Аноним
    Гость
    Тогда всё ясно, спасибо большое!
    Ольга

  6. Аноним
    Гость
    У меня ещё один вопрос:
    Сотрудник работает с 1 марта 2010г. Режим неполного рабочего времени. Оклад - 11500р

    С марта 2010 по ноябрь 2010 доход ежемесячно по 5750р
    в декабре 2010 отработал на 13,5 часов больше. Соответственно заработок составил 6598,2р

    С 1 января повышение оклада до 12000р. заработок за январь 6000.
    Опять же - что и как индексировать?
    5750р до 6000? Как тогда быть с зарплатой за декабрь?

    Голова кругом...
    Спасибо!
    Ольга

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)