Подскажите, какой раздел заполнять теперь с 2011 года в промежуточной ведомости ФСС на возмещение больничного пособия . Мы на УСН. Раньше заполняли Раздел II. Таблицы 5,6,7.
Подскажите, какой раздел заполнять теперь с 2011 года в промежуточной ведомости ФСС на возмещение больничного пособия . Мы на УСН. Раньше заполняли Раздел II. Таблицы 5,6,7.
И еще вопрос вдогонку. Начисляются взносы ФСС 2,9 и 0,2 на компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении. Запуталась. Раньше точно не начислялись. А сейчас - не пойму. Везде по разному написано
Теперь вроде бы промежуточные ведомости не надо носить, просто пишешь письмо на возмещение и несешь им все больняки для проверки.
Хм... что-то не думаю, что у нас в Самаре что-то изменилось ))
В пенсионный до сих пор папочки с завязками носим...
Не знаю как в Самаре, у нас в СПб промежуточные теперь не берут, пыталась подать за 4 кв, не взяли. Пришлось нести им больняки , ксерокс всех трудовыфх, табеля, расчетные ведомости - для подтверждения перерасхода.
Ого. ну видимо все таки по разному. Как у нас так умудряются? Только что дозвонилась наконец - нужна промежуточная ведомость. Заполнять раздел 1 и 3. 2-й не нужно. Странно как то. мы же все равно упрощенцами остались!
А что по поводу компенсации при увольнении? - кто подскажет?
А что именно про компенсацию вас интересует?
С 2011 года облагается всеми налогами.
и 0,2 и 2,9? Где это можно прочитать?
А что за 0,2 - это несчастные случаи?
Ну да ))
Обратите внимание!
С 1 января 2011 г. понятие объекта обложения взносами расширено. Если ранее по общему правилу объектом признавались выплаты по трудовым и гражданско-правовым договорам (ч. 1 ст. 7 Закона N 212-ФЗ), то теперь взносы следует начислять и на выплаты, произведенные в рамках трудовых отношений.
В настоящее время нет официальных разъяснений контролирующих органов о том, что именно следует понимать под выплатами в рамках трудовых отношений в целях обложения страховыми взносами.
По нашему мнению, это выплаты, которые связаны с выполнением работником трудовой функции, зависят от трудового результата.
Полагаем, что на практике контролирующие органы будут требовать начисления взносов на все выплаты физическим лицам, с которыми у работодателя заключены трудовые договоры. Исключение составят лишь те суммы, которые прямо поименованы в Законе N 212-ФЗ как необлагаемые (ст. 9 Закона N 212-ФЗ). Подобные разъяснения чиновники Минздравсоцразвития России давали до 2011 г. (Письма от 23.03.2010 N 647-19, от 16.03.2010 N 589-19).
вот если посмотреть 212-фз не облагаемые взносами( с увольнением работников, за исключением компенсации за неиспользованный отпуск, то там компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении нет, следовательно всем облагается и включается в базу., я за январь напритмер так посчитала.
Ясно, спасибо!!
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
