×
Показано с 1 по 2 из 2
  1. #1
    Аноним
    Гость

    сотрудника в отпуск без содержания сразу?

    Добрый день.
    ИП зарегестрировался в начале ноября как работодатель. В пфр отнес копию трудового договора с сотрудником. Но зп сотруднику до сих пор не выплачивалась и налоги не перечислялись.
    Уважаемые клерки, можно ли задним числм его в отпуск без сохранения зп отправить /заявление он напишет/ - тем более что деятельности до сих пор не было...? Но в трудовой указано что он работает с ноября...
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    comandante Аватар для FM
    Регистрация
    12.01.2009
    Адрес
    где-то в Латинской Америке
    Сообщений
    19,725
    не запрещено. если работник сокласен.
    Оптимисты учат английский… пессимисты зубрят китайский… реалисты осваивают автомат Калашникова... (c)

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)