Вопрос содержится в названии темы.Просто у некоторых сотрудников возникли трения со своими половинами,что их - половины- никто не приглашал на корпоративное празднование НГ.Гулять будем в ресторане, т.е.не офисные посиделки.С другой стороны в нашей конторе приглашать супругов никогда не было принято.Как у вас?
У нас принято! Но приходит с ними почему-то только менеджмент
Да и то не всегда
У нас не принято, если только за свой счет да и то не всегда.
Не приглашать жен на корпоративные вечеринки, это дурацкая и порочная практика наших контор.
Я не хожу на вечеринки без жены.
Может и так, но некоторым нравитсяНе приглашать жен на корпоративные вечеринки, это дурацкая и порочная практика наших контор.
Я тоже.Я не хожу на вечеринки без жены.
Мужей кстати тоже.Не приглашать жен на корпоративные вечеринки, это дурацкая и порочная практика наших контор.
Ходила на прошлый корпоративный новый год с мужем. Раньше он сильно ревновал меня к нашим молодым (и не очень молодым, но очень интересным) сотрудникам. Сейчас ему стало легче... Поэтому наэтот праздник он "отпустил" меня одну.
Почему ему стало легче? Пояс верности заставил одеть или понял, что ваши сотрудники ему не конкуренция?Сообщение от Moolekula
Скорее второе...
А руководство как на это смотрит? Все-таки народу в 2 раза больше,ну почти,не все семейные.Затраты увеличиваются,соответственно.
Предпочитаю именно рабочим коллективом без половин.
Коллектив у нас дружный и хочется не протокол соблюдать, а оттянуться по полной программе.
Демидова Татьяна
Тогда зачем все это организовывать? Был фильм с Томом Крузом, где он устроился в юридическую фирму. Там предпочитали семейных. В фильме хорошо показана психология корпоративных вечеринок, цель которых не оттянуться по полной, а почувствовать себя в фирме, как дома. Фирма - это твоя семья.
Нам, конечно, до этого далеко. Часто цель корпоративных вечеринок, для руководства - это дань моде и возможность послушать пьяный треп клерков, а для клерков - выпить на халяву и т.п.
Затем, что интересы у всех разные. Кому-то интересны семейные вечеринки, кому-то бессемейные.Тогда зачем все это организовывать?
Демидова Татьяна
Если в организации работают человек 200-300, то, если приглашать сотрудников со вторыми половинами, банкет надо устраивать на 400-500 человек. Расходы вырастают. Руководитель подумает, посчитает и вообще отменит праздник. Да и женам-мужьям сотрудников скучновато среди незнакомых людей проводить вечер.
Я считаю, что все-таки надо праздновать праздники на работе совместно с коллегами без вторых половин. А с половинами достаточно и других праздниклв и встреч.
Я не уверен, что в корпоративной вечеринке правильное словоЯ считаю, что все-таки надо праздновать праздники на работе совместно с коллегами без вторых половин.Как мне кажется, тут уместнее слово "отмечать"праздновать
А почему "праздновать" неуместно?
Демидова Татьяна
Тань, это мой субъективизм
Праздники я праздную в обществе приятных мне людей... я так привык.
В коллективе, особенно, не очень мелком, порой попадаются люди, которые порой не очень приятны. А праздник в их обществе... хм... очень похоже на лицемерие
Я согласна с Демидовой Татьяной.Протокол соблюдать не хочется. В коллективе,если он дружный,складываются свои отношения,шутки,понятные только сотрудникам,то,что объединяют людей в КОМАНДУ.Появляются посторонние люди (а для большинства коллег мой муж,к примеру, будет скорее посторонним,хотя его все знают) и нарушается привычная атмосфера.По этой же причине я никогда не хожу на офисные ( в т.ч.выездные в ресторан) вечеринки мужа. Да меня и не приглашали, по той же причине
Не знаю у кого как, а у меня семья это семья. Работ у меня было несколько, а семья одна и менять ее я не собираюсь
Но в любом случае я ЗА дружеские отношения и здоровую атмосферу на работе.
Денис В., в точку.
Гы........ у нас тут вообще развлекаловка с празднованием. Если согласился и не пришел, то собираются стоимость банкета удержать с зарплаты.Оправданием может послужить только больничный. Вот сидим теперь и чешем репу. Ответ нужно дать сейчас, а празднование 8 января. И смешно и грустно одновременно...
Без лицемерия теперь точно не обойдется.
Все может быть, а чего не может, того и не будет.
в этом многое скрытоДа меня и не приглашали
на мой взгляд на корпоративные вечеринки супруги должны быть приглашены
а у меня другая ситуация - фирма из трех человек приглашены конечно все с супругами друзьями братьями и сестрами
и вот выясняется что наш сотрудник хочет прийти с другом
у него жена ревнивая как тигр! я боюсь что если она почувствует, а она скорее всего почувствует у нее интуиция дай бог каждой
я боюсь что она его заставит от нас уволиться
супруги иногда заставляют увольняться своих половинок если есть поводы ревновать. лично знаю такие пары
а он ну прямо как дурак какой-то "на хрена мне с ней отмечать"
хотя! очень ее любит и когда она от него сбежала работать не мог все сидел тупил
помоему руководство должно приглашать обязательно
мы уедем нашей конторой на три дня не хочу чтобы нашему сотруднику потом башку пробили
у моего мужа кстати тоже приглашают
все очень достойно
и честно скажу
у них тоже приянято выезжать с ночевками и я бы просто была супер не довольна если бы меня на такие дела не позвали
Видимо все дело в том, что фирма у нас небольшая по количеству сотрудников (50 чел) и никакого лицемерия нет. Всем действительно приятно праздновать Новый год. Да и к тому же мне бы не хотелось смешивать семью и работу. Вторым половинам унас будет явно скучно. Это все конечно тоже очень субъективно и применимо именно к нашей фирме. Кстати, только один человек в нашей фирме высказал желание прийти с супругом
Демидова Татьяна
Вы не хотите смешивать семью и работу, отмечая Новый год?
Но вы же отмечаете (празднуете), а не работаете! Вы мужа (жену) приглашаете на праздник, а не на деловую встречу с клиентами. Почему праздник вы хотите провести без своих любимых? Не понятно. Вам приятно праздновать без любимого человека?
Вы отмечаете после работы? Т.е. это время принадлежит уже не работодателю, а вам. Ваше личное время. Если вы состоите в браке, то это время и вашей супруги (супруга), как совместно нажитое имущество.
Присутствовать или нет на корпоративном празднике - дело сугубо добровольное.Вы отмечаете после работы? Т.е. это время принадлежит уже не работодателю, а вам. Ваше личное время.
Если приглашают на такой праздник без вторых половин, то каждый сотрудник решает сам, идти ему одному на праздник или остаться дома с супругой (супругом).Если вы состоите в браке, то это время и вашей супруги (супруга), как совместно нажитое имущество. Значит она (он) сидит дома пока вы отрываетесь по полной? Или она тоже отрывается? Высокие отношения.
Конечно.
Конечно. Только такое приглашение (без второй половины) считаю не корректным, точнее не вежливым. Я их никогда не принимаю.
полностью согласнаКонечно. Только такое приглашение (без второй половины) считаю не корректным, точнее не вежливым. Я их никогда не принимаю.
Отменит праздник? Праздник отменить нельзя!
Хотя не спорю, на халяву и уксус сладкий.
С анонимами не люблю разговаривать, тем более о личном.
Демидова Татьяна
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
