В нашей организации заработная плата начисляется исходя из среднемесячного фонда рабочего времени т.е. годовой фонд рабочего времени поделили на 12 месяцев и получили фонд рабочего времени в каждом месяце. Законен такой порядок начисления или нет?
В нашей организации заработная плата начисляется исходя из среднемесячного фонда рабочего времени т.е. годовой фонд рабочего времени поделили на 12 месяцев и получили фонд рабочего времени в каждом месяце. Законен такой порядок начисления или нет?
что за зверь такой?среднемесячного фонда рабочего времени
кто ищет, тот...
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием