Добрый день! Подскажите, пожалуйста, как правильно рассчитать среднедневной заработок.
Сотрудник работает с мая 2010г., справки с пред. работы не предоставлял.
Больничный с 15-25 февраля 2011г.
Правильно ли будет взять период для расчета в 2009г. исходя из МРОТ 4330х12? или вообще этот год не учитывать?
Спасибо за ответы всем!
а закон почитать не пробовали?Сообщение от Natalishka
правильно будет сделать 2 расчета
по фактическому заработку /730 и по МРОТ= 4330*12*2/730
* на % по стажу и первый и второй расчет и платите по тому, который будет больше
В Законе все непонятно так написано...
я поняла так из Вашего ответа, что если нет справки:
а) рассчитываю по 142,35 за 2009 год
б) за 2010г. 4 месяца тоже по МРОТУ (принята с мая)
Но не поняла - что с чем сравнивать, если заработка не было в 2009г.
В законе все понятно, просто вы считаете это несправедливым, но какое отношение справедливость имеет к законодательству?
Вариант "а)" не предусмотрен законом и нигде не сказано заполнять м-ца без дохода МРОТом
1. считаете фактический доход за 2 года по тем данным, которые у вас есть (у вас есть данные всего за 4 мес их и берите). Делите на 730, умножаете на % по стажу
2. расчет по МРОТ выглядит как 4330*24/730*% по стажу
тот СДЗ, который больше - используете для оплаты по б/л
tan223, т.е. заработок за 2010г. фактический (это 80 тыс)?
Тогда получается, что расчет по МРОТу больше, его и указываем?
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием