Положение по командировке

[mln]

Это положение несколько устарело во времени.

Срок командировки работника Общества не может превышать 30 дней.

с 25 октября 2008 г. в ПП N 749 в сроке командировки ограничений больше нет.

Если работник отбывает в командировку либо прибывает из командировки в выходной день, ему после возвращения из командировки предоставляется другой день отдыха

В соответствии с п. 5 ПП от 13.10.2008 N 749, оплата труда работника в случае привлечения его к работе в выходные или нерабочие праздничные дни (в том числе в выходные дни сотрудника в день отъезда/приезда) производится в соответствии ст. 153 ТК РФ.