Добрый день!
У нас есть сотрудник (работающий по ТД), который оказал нам разовую услугу (по ДГПХ).
Сейчас мы его отправляем в отпуск.
Возник вопрос:
Нужно-ли выплату по ДГПХ учитывать при расчете среднего заработка при расчете отпускных??
Заранее, спасибо!
