У нас открывается новая организация и я буду исполнять там обязанности главного бухгалтера. Но чтобы платить поменьше налогов, руководство хочет, чтобы я стала ИП и оказывала им бухгалтерские услуги (налоги они компенсируют - фиксированный платеж в фонды и 6% от зарплаты). Мне очень не хочется на это заморачиваться. Я так понимаю я теряю следующее в этом случае: (поправьте если я не права)
1) запись в трудовой книжке и стаж, так как другого места работы у меня нет, или я могу туда сделать запись по ИП?
2) социальные гарантии, вдруг я уйду в декрет, не собираюсь, но все же;
3) отчисления в ПФ на накопительную часть будет меньше;
4) НДФЛ не будет - я не смогу вернуть социальный налоговый вычет на лечение;
5) при поездке за границу будут у меня какие-то проблемы при оформлении визы, т.к. я не работаю?
6) смогу ли я взять кредит в случае необходимости, справки с работы то нет и фиксированного дохода вроде тоже нет, если только договор какой-то долговременный на оказание бухгалтерских услуг.
Подскажите, права ли я и может еще что-нибудь добавите? Стоит ли соглашаться? А если нет, то чем мотивировать отказ и как лучше это сделать?

Ответить с цитированием

