×
Показано с 1 по 2 из 2
  1. #1
    Аноним
    Гость

    Отпуск сотрудника

    Ув. клерки, подскажите пожалуйста.
    Сотрудник работает с середины декабря, чуть меньше 6 мес., уходит в отпуск на 2 недели (работодатель не против). Есть несколько вопросов.
    1. нормально ли то что сотрудник идет в отпуск не отработав 6 месяцев.
    2. он идет в отпуск с 6го июня, мы ему выплачиваем отпускные перед отпуском и зп с 01/06 по 05/06? или имеем право зп за июнь выплатить в обычные сроки (30го и 15го числа)?
    3. остаток зп за май (у нас обычно идет оплата 15го числа след. месяца) мы тоже должны выплатить перед отпуском?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк Аватар для eka8853
    Регистрация
    20.04.2010
    Адрес
    Люберцы
    Сообщений
    1,326
    1.Нормально, если работодатель не против
    2.Отпускные выплачиваете за три дня до наступления
    3. Остаток з/п за май выплачиваете в установленные у вас сроки

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)