Выплата алиментов

[Аноним]

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, сотрудник написал заявление на добровольную уплату алиментов (решения суда и нотариального соглашения нет), но в заявлении указал, что надо производить удержания с заработной платы. Кроме того он получает ден. средства по договору аренды автомобиля - надо ли с них удерживать алименты?

[Storn]

алименты удерживаются со всех доходов плательщика алиментов....в его интересах (если аренда оформлена официально) платить алименты и с арендной платы....

[Аноним]

Он должен написать заявление или бухгалтерия сама может удерживать, хотя на каком основании?

[mvf]

сама может

Не может.

[Аноним]

Значит если он не согласен писать такого рода заявление, то продолжать удерживать только с заработной платы? А как же ответственность за невыплату алиментов, к бухгалтеру не будет потом притензий? И что сделать , чтобы их точно не было?

[mvf]

Нет никаких "алиментов". Есть просьба сотрудника что-то в куда-то перечислять. Вы спокойно можете игнорировать подобные "просьбы".

[Аноним]

Спасибо, я поняла.

[Алексей-1]

Нет никаких "алиментов". Есть просьба сотрудника что-то в куда-то перечислять. Вы спокойно можете игнорировать подобные "просьбы".

не могут. абз. 3 ст. 136.

Кроме того он получает ден. средства по договору аренды автомобиля - надо ли с них удерживать алименты?

в зависимости от договора аренды, т.к.

Нет никаких "алиментов".

[mvf]

не могут. абз. 3 ст. 136.

Это?: ...на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором.

Не видел ни разу в КД или в ТД об обязанности работодателя перечислять на счета третьих лиц.

[Алексей-1]

Это?: ...на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором.

скорее то, что в место троеточия.

Не видел ни разу в КД или в ТД об обязанности работодателя перечислять на счета третьих лиц.

если указанного не видел, это не означает, что указанного нет. У меня есть

[mvf]

скорее то, что в место троеточия.

Ключевое в "на условиях", а не в "троеточии".

У меня есть

Ну так оговаривать надо, а не утвердительно

не могут

[Алексей-1]

Ключевое в "на условиях", а не в "троеточии".

ключевое слово "как правило", а не "на условиях".

Ну так оговаривать надо, а не утвердительно

не могут отностится именно к тексту и бухгалтерия не может игнорировать того, что имеет место быть.

Не видел ни разу .....

на основании указанного давать рекомендации явно не верно.

[mvf]

ключевое слово "как правило", а не "на условиях".

"Как правило" относится к "месту", а "условия" - к перечислению.

[Алексей-1]

"Как правило" относится к "месту", а "условия" - к перечислению.

налом в руки - это на месте. все остальное на основании ТД (КД). Это может быть и на карточку сотрудника и в рамках "зарплатного проекта" и т.д.
относить условия к перечислению в корне не верно, т.к. на сотрудника никак не должно влиять, в случае перечисления на счет, где именно находится клиент-банк организации. В Москве, Ярославле, Чите. Кроме того условием может быть и "налом через кассу". В указанном случае никакого перечисления нет по определению.
ДС к ТД так же создаются на основании ЗАЯВЛЕНИЯ одной из сторон, выраженному в какой-либо форме. И право другой стороны принять/отклонить указанное, но не игнорировать.

[Генук]

Алексей-1, даже если абстрагироваться от условия, всё равно статья 136 относится к выплате зарплаты, но никак не к её части...

проще говоря, работодатель не будет игнорировать заявление сотрудника на перечисление всей зарплаты бывшей жене