Тема: Отпуск за свой счёт исключается из стажа, дающего право на ежегодный отпуск?

Или не исключается?

Допустим, человек отработал ровно год с 1 января по 31 декабря. Из этого года 2 месяца был в отпуске за свой счет (июнь и июль). 31 декабря увольняется. Ему положена компенсация за 10 или за 12 месяцев?

10 месяцев 14 дней = 10 месяцев

Допустим, человек отработал ровно год с 1 января по 31 декабря. Из этого года 2 месяца был в отпуске за свой счет (июнь и июль). 31 декабря увольняется. Ему положена компенсация за 10 или за 12 месяцев?

Исключается из стажа для права на отпуск - все дни в отпуске за свой счет, превышающие в совокупности за год 14 дней.

А 14 дней откуда взялись? Не могу найти в трудовом кодексе.

121 статья

Статья 121. Исчисление стажа работы, дающего право на ежегодные оплачиваемые отпуска

В стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, включаются:
...
время предоставляемых по просьбе работника отпусков без сохранения заработной платы, не превышающее 14 календарных дней в течение рабочего года.

СПАСИБО!!!