Здравствуйте, мы ООО собираемся принять на работу иностранцев граждан Тайланда. Я должна уведомить, налоговую, инспекцию труда, департамент занятости, так???а вот миграционную как уведомить???еще нужно что???
 |
Здравствуйте, мы ООО собираемся принять на работу иностранцев граждан Тайланда. Я должна уведомить, налоговую, инспекцию труда, департамент занятости, так???а вот миграционную как уведомить???еще нужно что???
а у вас есть разрешение на прием иностранцев на работу?
вот маленький экскурс:
1. Фирма привлекла к трудовой деятельности иностранца без разрешения на работу или без разрешения на такое привлечение (если оно необходимо)
Штраф от 2000 до 5000 руб.
Штраф от 25 000 до 50 000 руб.
Штраф от 250 000 до 800 000 руб.; приостановление деятельности на срок до 90 суток
2. Фирма не уведомила миграционную службу, центр занятости или налоговую инспекцию о привлечении к трудовой деятельности иностранца (если уведомление необходимо)
Штраф от 35 000 до 50 000 руб.
Штраф от 400 000 до 800 000 руб.; приостановление деятельности на срок до 90 суток
3. Фирма нарушила правила привлечения иностранных граждан к работе на торговых объектах
-
Штраф от 4500 до 50 000 руб.
Штраф от 450 000 до 800 000 руб.; приостановление деятельности на срок до 90 суток
4. Фирма не соблюдает установленных для иностранцев ограничений на некоторые виды деятельности
Штраф от 2000 до 4000 руб.
Штраф от 45 000 до 50 000 руб.
Штраф от 800 000 до 1 000 000 руб.; приостановление деятельности на срок до 90 суток
5. Фирмой представила заведомо ложные сведений о работающих иностранцах
Штраф от 2000 до 5000 руб.
Штраф от 35 000 до 50 000 руб.
Штраф от 350 000 до 800 000 руб.
да
смотрите ФЗ-86 от 19.05.2010г., там все доступно и с таблицами
разрешение на работу есть
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
