×
Показано с 1 по 3 из 3
  1. #1
    Аноним
    Гость

    Инвалид 2 группа, рабочая

    Здраствуйте!
    Работодатель принимает на работу инвалида 2 группы, рабочая. Со свободным графиком работы т.е на работу будет приходит или для профилактический работ или только по вызову ген. директора подчиняться он только ему будет.

    ООО, УСН 6%

    ЗП - 21000 тыс. руб в месяц

    Как ему правильно ее рассчитывать?

    Какие налоги есть для сотрудника и организации?

    Ставки страховых взносов: 20,2

    С Подоходным налогом просто -13% ( на руки: 182720) или 500 руб всего?

    Что-то я запуталась окончательно. Помогите разобраться.
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,886
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    Со свободным графиком работы т.е на работу будет приходит или для профилактический работ или только по вызову ген. директора подчиняться он только ему будет.
    Что значит свободный график? Вы как табель собираетесь заполнять? На основании чего платить ему именно 21000? То есть, если он 1 раз в месяц придет- ему 21000, 5 раз в месяц -21000, ни разу -тоже 21000?

  3. #3
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от бух2007 Посмотреть сообщение
    Что значит свободный график? Вы как табель собираетесь заполнять? На основании чего платить ему именно 21000? То есть, если он 1 раз в месяц придет- ему 21000, 5 раз в месяц -21000, ни разу -тоже 21000?
    Да, вы правильно поняли. Это указ ген. директора, сказал его принимать на должность системного администратора. Это какой-то знакомый его.
    Поэтому и возник вопрос как ему правильно рассчитывать ЗП?

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)