Добрый день!
Мне представляете опять досталась нестандартная фирма. Я их прямо притягиваю как-то. =)
Вот очередная проблема: 01.03.11 приняли директора, зар. плату не начисляли, т к деятельности не было. 30.07.11 уволнение.
Полагается ли компенсация отпуска?
Пожалуйста, подскажите. Мне кажется будето нет. ведь всё время отпуск за свой счет. По ТКодексу значит, пложено только за 14 дней. А это меньше половины месяца.
Как Вы считаете?


Ответить с цитированием
