Помогите первый раз такая ситуация с ФСС не хочется потом спорить.
сотрудник пошел на б/л а за тем еще отпуск ученич.
во время больничного? что оплачивать и как?
б/л с 10.06-16.06 а учебный отпуск с 14.06.-08.07
если я полностью оплачиваю б/лист, то при этом обязательно нужно чтобы учеб. уч. дало справку-подтверждение о том что он действительно не был все дни на учебе?
ведь если корешок будет на весь период отпуск то вроде и оплатить я должна все дни?
Пусть пишет заявление на ученический не с 14, а с 17 июня. Работник имеет гарантированное право на отпуск, но не обязан его использовать. А до 17-го он был нетрудоспособен.
а справка- подтверждение не имеет значение
имеет для оплаты следующих отпусков и подтверждения успешности обученияСообщение от Anastasia 2005
для каких следующих?
да вот поэтому мы и ждем справки а уж потом платим, ведь сказано, что оплачивать у/отпуск должны в том случае если сотрудник-студент успешно проходит обучение.
вы нарушаете ТК
отпуск оплачивается до его начала
подтверждение для последующих отпусков
15 сентября 2010 Игнатьева Н.Ю.:
Здравствуйте. Я получаю высшее профессиональное образование. Скажите, пожалуйста, когда должны оплачивать учебный отпуск, до его начала или после предоставления в бухгалтерию справки-подтверждения?
22 сентября 2010 И.В. Барскова ГИТ в Пермском крае http://git59.rostrud.ru/questioner/xPages/page.23.html :
1. Работник приносит справку-вызов и пишет заявление;
2. Издается приказ на отпуск;
3. Записка-расчет (если есть приказ на отпуск, должна быть и записка на расчет), на основании которой организация выплачивает средний заработок в виде аванса;
4. Работник предоставляет справку-подтверждение;
5. Производится окончательный расчет с работником (служебную записку с приложением справки-подтверждения в бухгалтерию);
6. Если справка-подтверждение не предоставлена – производится удержание суммы в соответствии со ст. 137 Трудового кодекса РФ.
спасибо, не проблема, начислим и выплатим.
а как все таки быть, если в корешке подтверждения указаны сроки, полного у/отпуска без учета что он болел?
А какой вариант Вы сами считаете правильным? Что Вы хотите выяснить? Оплата по среднему заработку может быть произведена только по одному основанию.
я только переживаю чтобы у меня больничный не завернули.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием