Никогда не сталкивалась с декретами, детьми и проч., т.к. коллектив всегда был молодой и семьями не обремененный. И вот началось
Пришел сотрудник, принес справку о рождении, св-во о рождении ребенка, написал заявление о назначении ему единовременного пособия при рождении ребенка. В заявлении указал, что жена не работает и данное пособие не получала.
И что мне с этим делать дальше???
1. как выплачивать?
2. какие доки нужно мне предоставить в ФСС или получить от них?
3. достаточно ли его указания в заявлении, что жена не работает и не получала пособие, или это д.б. справка из органа соц защиты?
Подскажите, пжл, каков алгоритм действий!!



Ответить с цитированием




