Добрый день! Предприятие занимается монтажом сложной техники импортного производства, требуются не только технические знания, но и знание технического английского. В целях повышения квалификации работников, сопровождающих проекты, заключен договор на обучение деловому англ.яз. с учетом специфики предприятия
НДФЛ? Налоговая считает, что надо начислять.
Я считаю, что не надо.
А кому сейчас легко?!
вот здесь нечто подобное обсуждалось
http://forum.klerk.ru/showthread.php...4#post50420234
Не знаю как у вас , а мои нервные клетки не только восстанавливаются но и пытаются отомстить виновнику их гибели.
Я тоже думаю, что не надо, т.к. они изучают английский не для личной пользы, а для выгоды предприятия, а если же они учатся для себя, и предприятие оплачивает им обучение, то да, это доход полученный в натуральной форме и облагается НДФЛ, по-моему так.
ехх!! придется повториться
МИНИСТЕРСТВО ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПИСЬМО
от 16 мая 2002 г. N 04-04-06/88
На письмо по вопросу правомерности включения в налогооблагаемую базу средств, затраченных предприятием на профессиональное обучение работников на территории как Российской Федерации, так и зарубежных стран, Департамент налоговой политики сообщает следующее.
В соответствии со ст.196 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель проводит профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации работников в порядке, который определяется коллективным договором, соглашениями, трудовым договором. В случаях, предусмотренных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами, работодатель обязан проводить повышение квалификации работников, если это является условием выполнения работниками определенных видов деятельности.
Основанием для направления работников на курсы повышения квалификации могут быть план обучения и приказ руководителя о направлении на курсы (семинары).
Согласно п.3 ст.217 гл.23 "Налог на доходы физических лиц" Налогового кодекса Российской Федерации с 1 января 2001 г. не подлежат налогообложению все виды установленных действующим законодательством Российской Федерации, законодательными актами субъектов Российской Федерации, решениями представительных органов местного самоуправления компенсационных выплат (в пределах норм, установленных в соответствии с законодательством Российской Федерации), связанных с исполнением налогоплательщиком трудовых обязанностей (включая возмещение командировочных расходов), возмещением иных расходов, включая расходы на повышение профессионального уровня работников.
Следовательно, оплата профессионального обучения работников за счет предприятия, учреждения, организации будет рассматриваться как компенсационная выплата, не подлежащая налогообложению.
Таким образом, если обучение входит в программу подготовки кадров организации, осуществляется не по личной инициативе работников, а по решению организации, направляющей работников для повышения квалификации в связи с производственной необходимостью, и не предусматривает получения высшего или среднего специального образования, а также обучения смежным и вторым профессиям, то стоимость обучения (включая НДС) не включается в налогооблагаемую базу для исчисления налога на доходы физических лиц.Заместитель руководителя
Департамента налоговой политики
А.И.КОСОЛАПОВ
16.05.2002
Не знаю как у вас , а мои нервные клетки не только восстанавливаются но и пытаются отомстить виновнику их гибели.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
