×
Показано с 1 по 4 из 4
  1. Аноним
    Гость

    Сокращение должности и декрет

    Ситуация следующая. Я беременна. Занимаю хорошую должность, с которой и хотелось бы уйти в декрет. Естественно свое положение скрываю. В недалеком будущем в организации планируется провести реорганизацию и сократить мою должность (с переводом на другую). Моя цель уйти с моей должности в декрет. Как будет оформлена моя трудовая книжка, т.е. будут ли там делаться какие-то записи, если я поступлю следующим образом. Как только выйдет приказ о реорганизации, то я просто уйду в очередной отпуск, а дальше сразу в декрет. Т.Е. сокращение моей должности произойдет пока я в очередном отпуске из которого я не выйду. Меня интересует будут ли меня переводить на др.должнсть пока я в отпуске и следовательно делать какие-то записи в трудовой? Или так и останется в моей трудовой запись о послденей должности с которой я ушла в отпуск, хоть она и будет уже сокращена?
    Сумбурно написала, но надеюсь, что меня поняли. Очень жду ответа!!!
    Поделиться с друзьями

  2. Клерк
    Регистрация
    15.11.2009
    Сообщений
    2,953
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    Сумбурно написала, но надеюсь, что меня поняли.
    ну вот примерно так поняли -
    расчет б/л по БиР будет производиться из полученного вами дохода
    что касается записи в трудовой - вас уже предупредили о предстоящей реорганизации? если вас ознакомят с приказом, то далее уже не важно в отпуске вы будете или где
    уволить вас не имеют права, з/пл обязаны будут сохранить, но сохранять сокращаемую должность не обязаны

  3. Аноним
    Гость
    Спасибо за ответ. Реорганизация планируется с 01.01.2012. Предупредят меня где-то в ноябре. В феврале мне в декрет. Я не совсем поняла. Т.е. новую должность мне уже должны предложить в ноябре? Запись в книжке ведь будут делать в январе, а я уже в отпуске и больше не выйду до декрета. Т.Е. записи о переводе в этом случае не сделают?

  4. Клерк
    Регистрация
    15.11.2009
    Сообщений
    2,953
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    Спасибо за ответ. Реорганизация планируется с 01.01.2012. Предупредят меня где-то в ноябре. В феврале мне в декрет. Я не совсем поняла. Т.е. новую должность мне уже должны предложить в ноябре? Запись в книжке ведь будут делать в январе, а я уже в отпуске и больше не выйду до декрета. Т.Е. записи о переводе в этом случае не сделают?
    вас же предупредят до декрета и вы должны будете ответить.
    если процедура будет соблюдена все сделают и в ваше отсутствие

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)