×
Показано с 1 по 8 из 8
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    09.06.2009
    Сообщений
    357

    прием на работу

    Всем доброе утро!

    Как можно оформить человека без ввода в штат, у нас будет работать врач-консультант, оплата почасовая.
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк
    Регистрация
    19.02.2007
    Сообщений
    1,331
    Оформить не трудовые, а гражданско-правовые отношения.
    А статья баланса РСБУ "Перевод молодняка животных в основное стадо" как-то коррелирует с испытательным сроком ?

  3. #3
    Клерк
    Регистрация
    09.06.2009
    Сообщений
    357
    а это в трудовой стаж зачитается? короче говоря она собирается высшую категорию получать, для этого надо обязательно работать, а наш медцентр недавно открылся мы не потянем ее в штате пока

  4. #4
    Клерк Аватар для OlgaK
    Регистрация
    30.03.2004
    Адрес
    Раменское
    Сообщений
    12,058
    совместитель?
    Влюбленность в себя не бывает мимолетной.

  5. #5
    Клерк
    Регистрация
    09.06.2009
    Сообщений
    357
    да

  6. #6
    Клерк
    Регистрация
    19.02.2007
    Сообщений
    1,331
    По-моему, Вам нужно установить такому работнику гибкий график работы
    А статья баланса РСБУ "Перевод молодняка животных в основное стадо" как-то коррелирует с испытательным сроком ?

  7. #7
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Kassir Посмотреть сообщение
    По-моему, Вам нужно установить такому работнику гибкий график работы
    это трудовой договор, а автор не хочет (не может) в штат принимать

  8. #8
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от OlgaK Посмотреть сообщение
    совместитель?
    совместитель - это штатный работник

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)